И это, поверьте, крупными мазками. В каждой теме можно еще увязнуть и разбирать тонкости, риски, смыслы, необходимые действия.
Трудовое законодательство и наша сложившаяся обычная практика работы уже сильно отстали от требований сегодняшнего времени, от складывающейся вперед на годы экономической и военной ситуации. И, если законодательство начало делать первые шаги в эту сторону, то управление персоналом пока нет.
Поверьте, пришло время просыпаться!
Сокращение административных работников, в том числе управления персоналом, не соответствующее задачам сегодняшнего времени, уже началось. Поищите и найдете эту информацию – она открыта.